Permettez-nous de doter et de diversifier votre lieu de travail!
En tant qu'organisation à but non lucratif font un travail de réinstallation pour les réfugiés et demandeurs d'asile dans l'État du New Jersey, nous avons des travailleurs qualifiés, fiables et dévoués. Ils sont des employés productifs et loyaux, désireux de commencer une nouvelle vie avec un niveau d'enthousiasme rarement trouvé dans la main-d'œuvre en général. Nos clients disposent d'un taux de rétention plus élevé lors de son embauche.
Puisque tous nos clients reçoivent les réfugiés et le statut asilé par le gouvernement des États-Unis, tous nos clients sont parfaitement légal pour vivre et travailler aux États-Unis.
Nous pré-écran et la hauteur de nos clients en fonction de vos besoins.
Préparation à l'emploi
Nous préparons nos clients à répondre aux exigences du marché du travail aux États-Unis. Nous demandons à tous nos clients de suivre des cours préparatoires à l'emploi qui couvrent ce qui suit: 1) Reprendre du bâtiment; 2) les compétences en entrevue, 3) Techniques de recherche d'emploi; 4) la culture en milieu de travail américain; 5) Service à la clientèle.
Nous fournissons également à nos clients des cours d'alphabétisation informatique pour les équiper avec des applications pratiques des ordinateurs dans le lieu de travail ainsi que l'utilisation de l'Internet.
Nos clients ont aussi assister au séminaire de littératie financière où ils sont introduits dans les produits et services financiers aux États-Unis, la façon de construire et de maintenir un bon crédit, la façon de prévenir le vol d'identité et de la création et le maintien d'un budget personnel.
Crédits d'impôt reçus
Certains de nos clients peuvent être admissibles en vertu de la Work Opportunity Tax Credit. Nous pouvons vous aider à profiter des crédits en coordination avec le ministère du New Jersey du Travail et de Développement de la main.
Rembourser les salaires versés
Vous pouvez rembourser 100% des salaires bruts versés en vertu de la du New Jersey du travail et de la main-d'œuvre de développement économiques (NJDLWD) WorkPAYS sur le programme de formation professionnelle si les travailleurs admissibles sont embauchés par l'intermédiaire Juin 30, 2010, et se terminant Septembre 30, 2010.
Vous pouvez profiter aussi de retour à NJDLWD travail (RT) ou les sur-le-emploi (FCE) des programmes de remboursement des salaires. En vertu de ce programme, vous pouvez recevoir un remboursement de 50% du salaire brut pour une période allant de 4 à 26 semaines, selon le titre d'occupation d'emploi avec le programme FCE. Nous pouvons organiser pour un représentant de la NJDLWD pour expliquer les programmes en détail. La plupart de nos clients sont admissibles en vertu de ces programmes.
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M. Dennis Lopez
e-mail: dlopez@iinj.org
Tél:. 201 653-3888, poste. 106
